Colegio de liderazgo.

Módulo 1

Yo líder, viaje desde el interior alineado y con propósito

  • Apertura al cambio.
  • Líder ágil y emergente.
  • Filosofía personal.
  • Alineación y vitalidad organizacional.

Módulo 2

Desarrollando mis habilidades y herramientas para el liderazgo

  • Comunicando y conversando.
  • Confiando y aprovechando conflictos.
  • Emocionalidad inteligente.
  • Desarrollo de otros.
  • Liderazgo situacional.

Módulo 3

Líder colaborativo, generando equipos de trabajo

  • Desarrollo de otros II
  • Gestión efectiva del tiempo.
  • Realimentación positiva.
  • Sincronización de estilos e influencia.
  • Trabajo colaborativo.

Módulo 4

Nosotros, expansión del liderazgo en la cultura organizacional

  • Cuidado integral del equipo.
  • Planeación del trabajo.
  • Negociando acuerdos.
  • Acountability.
  • Cultura y clima laboral.

30/3/15

Contacto

Módulo 1:
Los fundamentos de enseñanza-aprendizaje en adultos.

  • Secuencia de aprendizaje.
  • Andragogía.
  • Taxonomía de aprendizaje.
  • Estándar de competencia.
  • Preparación, conducción y evaluación.
  • Formatos.

Módulo 2:
Proceso, diseño y desarrollo adecuado.

  • Proceso de preparación.
  • Del diseño analógico al diseño digital y virtual.
  • Técnicas de instrucción.
  • Gestión de participantes y de grupo.
  • Diseño de discursos 30/3/15.

Módulo 3:
Recursos del instructor, tecnológicos, virtuales y técnicas.

  • Exposición presencial y virtual.
  • Uso de plataformas, aplicaciones y multimedia.
  • Recursos: Imagen, posturas, posición, lenguajes, voz, etc.
  • Diseño de presentaciones.

Módulo 4:
 Diseño modular de mensajes 30/3/15 y presentaciones de impacto.

  • Diseño modular 30/3/15.
  • Técnicas de exposición.
  • 100 tips prácticos.
  • ¿Expositor rico o pobre?
  • Demostración práctica.

I Productividad laboral y desarrollo del talento.

  1. Gestión efectiva del tiempo
  2. Habilidades de liderazgo y supervisión
  3. Comunicación efectiva
  4. Conversaciones poderosas
  5. Gestión de conflictos
  6. Emocionalidad inteligente
  7. Trabajo colaborativo
  8. Negociación de acuerdos
  9. Gestión del cambio
  10. Autoliderazgo y accountability
Más información

II. Formación para capacitadores y habilidades de exposición para líderes.

  1. Metodología 30/3/15
  2. Formación de instructores presenciales y virtuales LOL
  3. Presentaciones de impacto
  4. Técnicas de exposición en público para líderes
  5. Gestión de un sistema de capacitación
Más información

III. Ventas y servicio, para incremento de efectividad de equipos comerciales.

  1. Proceso comercial de ventas consultivas
  2. Reprogramando ventas digitales
  3. Desarrollo de atención al clientes y manejo de quejas
  4. Sincronía de personalidades y principios de influencia
  5. Principios de actitud rentable en el servicio
Más información

IV Gestión estratégica para líderes de la organización.

  1. Colegio de liderazgo
  2. Habilidades conversacionales estratégicas
  3. Gestión del cambio organizacional
  4. Desarrollo de equipos colaborativos
  5. Planeación, filosofía y cultura organizacional
  6. Desarrollo de talento con liderazgo situacional
  7. Gestión del Tiempo, del Trabajo y del Talento
Más información

Conferencias

I Gestión efectiva del tiempo, ganando vida.

  • Estrategias para salir del triángulo del caos
  • Tácticas para evitar desperdiciadores
  • Herramientas para lograr resultados
Conoce el temario

II Renovando la pasión laboral, salvando quemados.

  • Síndromes de falta de pasión
  • Faros y recursos
  • Mi tesoro, mi compromiso
Conoce el temario

III Calidad en el servicio, una actitud rentable.

  • Factores clave del servicio
  • Habilidades del servicio
  • Creando una experiencia integral
Conoce el temario

IV Autoliderazgo, los 7 autos.

  • Conocimiento, motivación, autonomía, disciplina, gestión, estima, satisfacción del líder.
Conoce el temario

V Emocionalidad inteligente…¿y eso qué?

  • Competencias y proceso emocional.
  • Herramientas emocionales.
  • Desarrollando resiliencia.
Conoce el temario

¿Podemos ayudarte en algo?

Será un placer ayudarte a lograr los objetivos de tu organización.

Contáctanos